第491章

“那个，对，就是你。”林默指了指刚刚比较活跃，有些滑头的年轻人。

“你叫什么？”

“林律师，我叫...叫李水...”李水立马站起来，都结巴了，因为他刚刚看到11万的资金后就激动到颤抖了，那一刻他什么都没想，只想工作...

林默笑道：“所以，我说的有问题吗？”

“没...没有。”李水也不滑头起哄了，努力摇头。

“好了，坐下吧。”林默语气放缓：“那再看看其他正式律师的薪资吧。”

接着，PPT开始播放。

吴雪，周花，胡林，孙泉的薪资一个个的放出来。

平均薪资也达到了恐怖的6万！

又引来了一阵惊呼。

这个薪资，着实有些疯狂了。

“这就是顺和律所正式律师的工资吗？已经堪比一些红圈所一线律师了！”

“是啊，可红圈所的一线律师不是天才就是耕耘多年的怪物，但是在顺和，年轻人也能拿到这个数字啊！”

大家都馋坏了！

这时候郝运咧着大嘴举手说道：“林律师，那秋瑛律师的工资是多少呢？”

郝运这家伙对钱没什么感觉，主要是热爱，所以他特地问了一下秋瑛的薪资。

大家也都看向了林默。

秋瑛可是比张厚才更有名气的律师，都想知道她拿多少钱。

林默笑道：“秋瑛律师没有工资的。”

“这？”

众人不解，这么大名气都不拿工资吗，什么意思？

林默立马补充道：“因为秋瑛律师是资深合伙人，她是拿年底分红的，具体多少，我也不清楚。”

这下大家更激动了。

原来是拿分红，那得多少钱啊！

“好了。”林默抬手压了压，然后看向众人：“诸位都是人才，在不久的未来，都能成为我们律所的正式律师，都能享受这样的待遇。

但我想你们为了成为律所的正式律师，会付出所有努力，然后熬坏自己的身体。

这不是我想要见到的，我不愿意失去任何一个人才。

所以....”

林默顿了一下，然后拿起了讲台上的一份文件：“所以，我出台了一份详细的晋升机制，和加班规定。”

听闻加班规定，大家一愣，什么意思？

倒是李水这个小滑头又想搞搞气氛，在下面打趣道：“林律师，您不会是想要诈骗我们吧，不然为什么在前面放了超高的薪资待遇，现在又有加班规定呢？”

众人听闻，心里一想有道理。

很多公司在入职培训的时候，都会用林默这一套，比如中介公司，最喜欢的就是拿销冠举例子。

那可就更加恐怖了，一个月一百万的都有。

现在，林默又拿出了加班规定，大家以为林默在诈骗呢。

然而林默笑了：“这可不是你认为的加班规定，我先来念第一条吧。”

“下班时间为六点，超过六点为加班时间，加班者，每加班一小时罚款五百元！”

众人听完最后一个字，直接就懵逼了。

以为耳朵出问题了。

罚款？

加班还要被罚款？！

这是什么离谱规定？

是的，林默这一套加班规则，就是严厉限制加班的。

为此，所有人的考核期都拉到了1年半，变成持久考核，只有正常工作，正常休息，身体健康才能将工作发挥的更好。

“最后一句，身体健康程度也是考核标准，当然自然疾病不纳入考核内，相反，律所还会出钱帮助治疗。”

“我希望大家能够在顺和感受到温度，感受身为律师的使命。”

听到这里。

成熟的执业律师们一个个都是无比的惊叹和兴奋，他们混迹江湖已久。


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