第485章

矮子中选将军吧，远峰推荐了成星望。理由，就是成星望已经是工段长，而且，技术上过硬。还有一点，成星望是被省厅表彰过的技术标兵。

要是说成星望管理上也有手段，那就是他的脾气。

成星望的脾气，在远程公司是有名的不好。

车间里的工人，服不服管，不是管理者的能说会道，而是技术能力。你不懂技术，工人不服你。你懂技术，能够解决技术难题，工人就服你。

在工人们的眼里，即便领导脾气不好，技术上过硬，他们可以原谅。

也正是因为这种臭脾气，成星望吃了亏。

程颂想从铸造分厂借钱，没有借到。当然，那只是一个由头。有意找岔子。

要哭不得扁嘴的程颂，借机把跟远峰比较紧的成星望撸了下去。

远峰被华令虎由家满公司召回，陈家满那边缺管理人才，远峰就推荐了迟根本和成星望。

如果说难听一点，成星望是跟着迟根本搭配过去的。

远峰回归后，重新执掌远程公司，叫回了迟根本。成星望被陈家满当成管理人才起用。之前，他只是被当成家满公司的中层管理人员。

家满公司不是铸造企业，成星望在管理上的短板显眼了。陈家满的企业要发展，需要有能力的高管。成星望难以匹配，这就让陈家满有点失望了。

成星望既然打电话主动告诉这些，这就说明，陈家满可能变着法子，找成星望的错。

老实厚道的成星望，这才打了电话给远峰说明情况。

远峰知道，要是论说起来，成星望的管理水平是差点，但比刘定一要强。

刘定一也有长项，就是能说会道。成星望在这方面不行。

挂断电话后，远峰想了想，就给陈家满打电话。

远峰以远程公司需要铸造方面的人手，向陈家满要成星望回来。

陈家满正为这个事发愁呢。毕竟，成星望是远峰推荐过去的。但成星望在管理上的能力比起迟根本，要差不少。尤其是脾气，家满公司有人不满意成星望。而这些不满意成星望的人，有陈家满的几个亲戚。

现在，既然远峰要成星望，陈家满就做了一个顺水人情。

这事，就谈成了，成星望回远程公司。

成星望回来后，总得给他一个位置吧。

也就是因为想到这个事，远峰有了想法。

想到这一招，远峰有了舒心的一笑。

可以让成星望到天宇公司，开发单缸泵柴油机的外壳。

天宇公司原先的铸造技术一直没有过关。虽然，当时市场不错，但这个问题没有解决。解鹏接任后，加上管理方面的一些问题，这就导致市场萎缩，效益大滑坡。

自从被迫托管天宇公司，远峰做了大量的调研。

天宇公司效益下滑，问题是多方面的，其中有一个硬伤，就是缸体的铸造质量。

从家满公司回来的成星望，先回到了家中。

老婆上夜班，在家中。

看见成星望突然回来，老婆可是又惊又喜。

惊的是，每次成星望回来前，会打一个电话。老婆会做上好吃的等着。

这次，成星望没有提前打电话，等于是搞了一个突然袭击。

“你怎么突然回来了？”老婆拍打了成星望身上的衣服，是要拍去灰尘什么的。

成星望身上的衣服并没有脏。

老婆这是一个疼爱的举动。

他俩已经不是年轻的时候。他俩自由恋爱，结婚早。年轻时候，成星望出差回来，两口子会有拥抱，甚至亲热。


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